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皆さまから寄せられるよくあるご質問とその回答を集めました。
その他ご不明な点がございましたら、お気軽に お問い合わせください。 |
Q1 |
人材派遣とはどんな働き方ですか？ |
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派遣会社と雇用契約を結んだ上で、派遣スタッフとして別の企業でお仕事をします。お給料の支払いは派遣会社(ネクストステージ)が行います。 |
Q2 |
派遣社員は正社員と何が違うのですか？ |
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給料の支払いを就業先企業でなく派遣会社(ネクストステージ)が行うほか、就業期間、仕事の内容などを事前に確認し合意の上で就業します。そのため、あなたのスキルや経験に合わせてお仕事を選ぶことができます。また就業先で何かトラブルが発生したときには、派遣会社の担当者に相談できるため、安心して働くことができます。 |
Q3 |
登録はどのようにすればよいですか？ |
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ネクストステージの派遣社員として働くには、「WEB派遣登録」⇒「来社本登録」⇒「お仕事紹介」の3つのステップがあります。 派遣登録はWEB派遣登録からお手続きが可能です。WEB派遣登録完了後、ネクストサービスよりあなたへご連絡を差し上げます。その後、ご来社いただき、各種の手続きや詳しいご説明、これまでのご経歴、保持スキル、ご希望のお仕事についてなどアピールポイントを登録していただきます。これにより登録が完了します。登録後、ご希望のお仕事が見つかり次第、ネクストサービスよりご連絡を差し上げます。お仕事の内容や就業期間などをご確認いただいた上、就業契約を結びご就業となります。 |
Q4 |
来社登録にはどれくらい時間がかかりますか？ |
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「面接」で1時間30分ほどお時間をいただきます。
※登録時間については個人差がありますので、ご了承ください。 |
Q5 |
時給のアップはありますか？ |
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就業先企業で認められたり、当初の契約以上の重要な仕事を任されたりした場合には、時給が上がることもあります。まずは、就業先企業に仕事ぶりを評価していただくことが大切です。また派遣期間終了後、それまでに身に付けたスキルを活かして、さらに時給の高い企業で働くことも可能です。 |
